Publié le 10/04/2025
Amélioration du bien-être de vos salariés, renforcement de la cohésion d’équipe, gain de productivité… la promotion du sport en entreprise, c’est un choix gagnant-gagnant. Suivez nos conseils pour mettre en place des activités physiques et sportives auprès de vos collaborateurs.
Publié le 26/06/2020
Entreprendre une certification ISO 14001, c'est engager votre entreprise sur la voie d’une meilleure performance environnementale. Bien que facultative et fortement exigeante, cette démarche peut constituer un levier de développement et d’innovation, tout en renforçant le sentiment d’appartenance des collaborateurs. Elle s’impose d’autant plus comme une évidence, à l’heure où la crise sanitaire actuelle incite de nombreuses entreprises à repenser leur rapport à l’environnement.
Publié le 05/03/2020
Un «appel national des entreprises en faveur de la sécurité routière» a été lancé le 11 octobre 2016 par la délégation à la sécurité routière. Elle vise, notamment, à généraliser les «chartes du bon conducteur en entreprise», «chartes du conducteur responsable» ou «car policy».
Publié le 28/02/2020
Rhume, grippe, gastro-entérite... l'hiver est une période propice au développement de maladies, tout particulièrement au sein de l'entreprise. Problème : l’apparition d’une épidémie peut porter un coup à l’activité, notamment si vous n’êtes pas préparés. Heureusement, il est possible de mettre en place certaines mesures afin d’en limiter l’impact.
Publié le 21/02/2020
Selon l’IFOP, les accidents de la route sont aujourd'hui la première cause de mortalité au travail et la deuxième cause d'arrêts de travail. Ce risque fort était peu appréhendé jusqu'à il y a encore quelques années.
Avec des actions de sensibilisation ou de formations à la sécurité routière en croissance, les entreprises démontrent à leurs salariés qu’elles se soucient de leur sécurité et s’engagent pour agir sur une diminution des accidents, parfois mortels.
Publié le 29/10/2019
Risque parfois ignoré, le retrait de la vente d'un produit (ou d'une gamme de produits) touche chaque année plusieurs centaines d'entreprises en Europe, TPE/PME comprises. Les raisons sont multiples : présence de substances interdites, d'allergènes, de résidus chimiques, d'éléments pathogènes ou de bactéries, mais aussi défaut avéré de conception entraînant une dangerosité du produit. Les conséquences de ce sinistre particulier sont financières, mais aussi médiatiques. Elles peuvent être amorties par des garanties spécifiques et des bonnes pratiques.
Publié le 02/10/2019
Burn-out, bore-out… ces pathologies liées à la surcharge, au stress ou à l’ennui, ne sont pas les seuls syndromes de souffrance au travail. Le brown-out, non moins préoccupant, désigne la perte de sens en milieu professionnel. Quelles réponses y apporter en tant qu’employeur ?
Publié le 08/07/2019
Comme dans l’automobile, la location de matériel informatique a le vent en poupe dans les entreprises. Les sociétés spécialisées dans la location, notamment d’actifs technologiques, ont vu leur activité croître de près de 8 % en 2018 selon l'Association Française des Sociétés Financières (ASF). Mais « louer » son parc informatique vaut-il vraiment le coup ?
Publié le 08/07/2019
58 % des salariés français déclarent faire des heures supplémentaires non payées par leur employeur, soit 4h37 par semaine en moyenne selon une récente étude ADP. Alors que les cotisations salariales applicables aux heures supplémentaires ont récemment évolué, petit rappel des règles que vous êtes tenu d'appliquer auprès de vos collaborateurs.