Publié le 17/03/2025
Tout comme les salariés, les chefs d’entreprise cotisent pour leur couverture sociale. En contrepartie du versement des cotisations obligatoires, ils bénéficient d'une protection en cas d’arrêt de travail pour maladie (sous certaines conditions). Découvrez les démarches à entreprendre pour bénéficier d’indemnités journalières et le montant de votre indemnisation, que vous soyez dirigeant assimilé salarié ou non.
Publié le 13/03/2025
Comme le stipule l'article L4121-1 du Code du travail, l’entreprise doit prendre « les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs ». Dans cette optique, plusieurs obligations incombent à l’employeur pour préserver la santé et la sécurité de ses collaborateurs.
Publié le 18/02/2025
Le forfait mobilités durables (FMD) offre une opportunité intéressante pour les entreprises soucieuses de la mobilité de leurs salariés. Il se déploie en faveur des modes de transports respectueux de l'environnement, tels que le vélo ou le covoiturage. En tant qu'employeur, vous pouvez ainsi contribuer activement à la transition écologique tout en soutenant le pouvoir d'achat de vos collaborateurs.
Publié le 13/02/2025
Les Français passent en moyenne 50 minutes dans les transports pour faire le trajet entre leur domicile et leur travail (1). 74 % des actifs utilisent leur voiture, contre 11 % qui empruntent les transports en commun. Comment indemniser vos salariés pour ces frais de transport ?
Publié le 10/02/2025
La loi anti-gaspillage pour une économie circulaire (loi AGEC), adoptée en 2020, a touché toutes les entreprises. En effet, cette loi a eu un impact sur le fonctionnement en interne, les process de production et les méthodes de vente. Près de 5 ans plus tard, les entreprises sont toujours en première ligne pour changer la donne.
Publié le 07/02/2025
Vous souhaitez augmenter vos revenus pour améliorer votre niveau de vie à la retraite ? C’est une envie des plus légitimes et plusieurs options s'offrent à vous : prolonger votre activité pour bénéficier d'une surcote, racheter des trimestres, épargner via des placements adaptés, etc. Découvrez nos astuces pour y parvenir !
Publié le 30/01/2025
Recruter des alternants est un choix pertinent pour former de nouveaux talents et insuffler une nouvelle dynamique au sein de votre entreprise. Tout savoir sur l'alternance et ses différents types (apprentissage ou professionnalisation).