35 Résultats sur la thematique Collaborateurs
Publié le 12/11/2024
Les obligations de l’employeur en cas de décès d’un salarié
En tant qu’employeur, vous avez de nombreuses obligations en cas de décès d’un salarié, que celui-ci intervienne sur le lieu de travail ou en dehors. Déclarations, enquêtes éventuelles, indemnités à verser aux héritiers… Découvrez toutes les démarches que vous devez réaliser.
Publié le 06/11/2024
La téléconsultation en entreprise : un levier de bien-être et de performance
En tant qu'employeur vous avez un rôle important à jouer pour permettre à leurs salariés d’accéder aux soins. Dans cette optique, vous pouvez déployer et promouvoir un service de téléconsultation en entreprise. Suivez nos conseils.
Publié le 25/10/2024
Nutrition et performance en entreprise : comment promouvoir une alimentation saine ?
En tant qu’employeur, vous pouvez mettre en place une politique de nutrition en entreprise pour aider vos salariés à rester en bonne santé et améliorer la productivité. Suivez nos conseils pour promouvoir une alimentation saine auprès de vos collaborateurs.
Publié le 17/08/2022
Les bonnes raisons d’adopter le smart office pour votre entreprise
A l’heure où la crise sanitaire a profondément modifié les modes de travail avec la généralisation du télétravail et du flex office, l’entreprise doit plus que jamais réinventer son espace de travail. Et si la nouvelle tendance du smart office était la clé de cette nouvelle organisation ? Focus sur les atouts de ce concept.
Publié le 07/07/2022
Partage de plus-value de cession : 3 questions pour tout comprendre
Instauré par la loi Pacte, le partage de plus-value de cession est un dispositif de motivation et de fidélisation des salariés : il engage les actionnaires et investisseurs à reverser jusqu'à 10 % de leurs plus-values réalisées lors de la cession de leurs titres. Découvrez son fonctionnement et les règles à respecter pour le mettre en place.
Publié le 07/12/2021
Congé pour examen : quelles sont les règles ?
Dans le cadre du projet de transition professionnelle (anciennement congé individuel de formation), les salariés peuvent bénéficier d’un droit à congé pendant leur formation, et aussi pendant les examens. Ce congé pour examen est différent des congés accordés aux salariés étudiants ou apprentis, il s’adresse à tous les salariés en formation et peut être attribué sous certaines conditions.
Publié le 02/11/2021
Comment éviter l’absentéisme au travail ?
Les salariés se montrent de plus en plus conscients de l’impact des absences sur la charge de travail de leurs collègues et sur les performances de l’entreprise. Cependant, le taux d'absentéisme ne cesse de grimper ces dernières années. Comment endiguer ce cercle vicieux ? Nos pistes pour comprendre le phénomène et mieux le maîtriser.
Publié le 02/11/2021
Comment bien assurer vos collaborateurs détachés à l’étranger ?
À ne pas confondre avec l’expatriation, le détachement permet à vos salariés qui exercent temporairement leur activité à l’étranger de continuer à bénéficier de leurs droits à la Sécurité sociale française. Quelles sont les spécificités du statut de détaché et vos obligations en matière d’assurance ?